公司总部在江苏，是合法公司！在上海成立了分公司，但在我离职后两天才注册！我在公司工作了四个月，被无故解聘，我与其未签定劳动合同，是否能得到赔偿。。。，申请仲裁，公司却以子虚乌有的事情为借口为理由，说是我自己离开的...我想问一下律师我能否得到赔偿！
其它综合
2010-01-17 13:09:27
共有3位律师解答
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可以得到相关的赔偿。
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可以要求的，且需要用人单位来举证的。具体可委托帮你。
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要求双倍工资与谁让谁离职没有任何关联性。只要双方存在劳动关系，且不是你故意不签劳动合同的话，你应该可以就未签劳动合同得到3个月工资的赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
