我的合同2010年底到期，2010年1月我被查出肝炎（上次体检08年我身体没问题）
婚姻家庭
2010-01-12 00:57:58
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医疗期内不得解除，如单位违法解除，可通过仲裁途径维护自己合法权益。
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在医疗期内单位不得解除劳动合同，医疗期根据你个人工作年限及在本单位工作年限确定3个月到24个月不等。医疗期内，单位应当根据内部工资支付制度规定支付你的病假工资，但北京病假工资最少不得少于800X80%=640元。
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单位是不可以解除合同的，你可以要求单位继续履行合同。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
