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我们公司新制定了一款考勤制度出来,针对于员工早上不打卡之后就按矿工半天处理,一天不打卡就按照矿工一天处理,矿半天是罚款50元。一天是100元,迟到一分钟一元,两分钟两元,十五分钟以内都以此类推,15分钟以上就按矿工半天处理,没有全勤奖,请问这样合情理么?劳动法是怎么规定罚款之类的?加我QQ我们详谈好么?密码:梅

公司企业
2010-01-13 18:30:16
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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