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请问:我公司员工在没有人事部的调动下,擅自调动工种而手指受伤。公司现在负责给她治疗,现在好改出院了,请问怎么赔偿?
劳动纠纷
2010-01-06 21:27:21
共有1位律师解答
可以申请工伤认定,再要求赔偿
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