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跟原单位辞职后,不让迁走户口,除非支付一大笔钱,他有没这样的权利?我应该怎么做?(合同法中只提到档案跟社保) 谢谢!

合同纠纷
2009-12-29 21:45:53
共有5位律师解答
  • 1,双方劳动合同里是否约定了辞职的违约金?
    2,如约定了违约金,单位是否对你进行了专项培训并约定服务期?
    3,如未约定违约金,单位无权主张违约金
    4,如单位未对你进行了专项培训并约定服务期,则违约金条款无效,单位也无 权主张违约金
    单位扣押户口档案或不出具离职证明的行为违法,你可提起劳动争议仲裁
  • 象你这种情只有申请仲裁来解决
  • 1,当初双方签订的劳动合同里是否约定了违约金?
    2,如约定了违约金,单位是否对你进行了专项培训并约定服务期?
    3,如未约定违约金,或单位未对你进行了专项培训并约定服务期,则违约条款无效,单位无权主张违约金
    你可通过法律途径讨要户口档案即及离职证明等
  • 建议你带上你的劳动合同,与律师详谈,无论怎样,单位的做法不妥.
  • 公司没有这样的权利,可起诉解决,可我委托律师办理。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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