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律师您好：我在2008年9月份应聘青岛诚晟物业公司从事维修工作，工资1500元。但公司从未给我们职工办理劳动合同、保险等直到今年7月份跟公司经理闹翻要求提工资，最后经理答应2200元，实发工资2000元。2009年8月被公司解聘。请问刘律师我该怎样办？是否可通过劳动仲裁、胜诉几率有多大。谢谢您。

公司企业

2009-12-27 16:50:49

你可以通过仲裁方式维权，但需要提前准备好证据。在证据齐全的情况下，可以主张双倍工资、补交社保等权利
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