我是2006年10月进入青岛分公司的，到2008年3月才给我签合同上保险，期间一直在青岛分公司工作。现在我要求公司给我补缴2008年3月以前的保险合理吗？应该是向总公司还是分公司提出要求？另外，公司每个周六都按正常工作日上班也没有加班费，能不能一块所要？得需要哪些证据？我现在有公司的考勤表，但是没有合同，因为当时签合同的时候他们让我签完字就收上去了，一直都没给我。上面的工资待遇什么都是空白。还需要哪方面的证据？谢谢了老师们！
合同纠纷
2009-12-20 21:58:41
共有2位律师解答
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应当起诉总公司。周六周日加班，应当发放加班费，但需要提供关于加班的初步证据。
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与总公司签的合同劳动仲裁应该告总公司,分公司一般不具有法人资格。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
