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我在单位工作五年多了,但08年1月3号才开始签订劳动合同,为期一年,社会保险从08年6月开始公司才给交纳,但今天单位提出要与我终止劳动合同,请问单位应该支付几个月的工资作为经济补偿?我可否因公司未及时交纳社会保险为由公司应支付补偿金或者赔偿金与我?

其它综合

2008-12-30 17:21:40

公司解除劳动合同应提前三十天通知，也可以补发一个月工资。社会保险可以给你补交，但是不能以此要求经济补偿。可以按你在该公司的工作年限要求这几个月的工资作为经济补偿。
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