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本人2002年进公司，2004才缴纳医社保，2008年续签.2009年12月份合同到期，如本人不续签公司可又相应的赔偿？公司有拿一份类似合同的协议说明自愿签非固定终身合同是否合法？

公司企业

2009-12-11 11:00:24

自愿签非固定终身合同合法，而且这类合同对员工有利！
再同等待遇或更高待遇情况下自己不续签合同，公司不需要赔偿
但可以申请补交2002-2004年的社保，意见仅供参考！
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