因为身体不好休养半年了,单位没有给假。但自己身体承受不了现在想上班,但干不了以前的工作了。身体承受不了。现在单位单方面开除我。我该怎么办?
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职工患病期间,单位没有单方解除合同的权利,单位的行为违法。如果需要法律帮助,可以电话联系。
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非工伤休假超过一定期限,企业有权解除劳动合同。建议你做劳动能力鉴定
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做劳动能力鉴定,根据鉴定结果作选择
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如果是工伤,可以要求给予调换岗位
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您好:
如果单位没给假,可视为旷工。如果因工作原因致使身体状况下降,可做工伤能力鉴定。然后向劳动部门申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。