我2008年12月到一家食品公司工作，主要是开车送货，并且兼装卸工作，今年10月份被公司辞退，工作期间，未签劳动合同。我申请了劳动仲裁，并且要求了今年1月份到10月份的双倍工资。但是开庭时，对方说我是临时雇用人员，每天工作时间不到4个小时，并且提供了假的考勤表和工资表，上面都没有我的名字。我手里的证据只有今年7-10月份的工资条，上面有基本工资，送货数量，提成，休假时间等内容，请问，现在的情况对我有利吗？我该怎么办？（今天没有做出裁决，但是我觉得最后的裁决会不利于我）
婚姻家庭
2009-11-30 20:59:45
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你好！公司提供的考勤表和工资表上没有你的名字，劳动仲裁委可不予采信。若裁决结果不利于你，你还可以到法院起诉。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
