我知道一般都是先把官司打完之后,看主次关系来赔偿的,但老板这样的做法实在是在欺压职工的合法权利嘛,那他们也只靠这点钱来维持他们的生活,让老板全部扣完,他们的生活来源都难以维持了,这让人怎么活呀!我就想问一下哪一条款里有不超过20%的规定.可否给我说下吗?谢谢
公司企业
2009-11-28 08:22:41
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工资支付条例规定：劳动者造成用人单位经济损失的赔偿改用，但每月扣除的部份不得超过劳动者当月工资的20%，且扣除后的余额不得低于当年度最低工资标准。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
