有位员工进公司已有三年了,进公司时有健康证明;但在这几天去医院查出有得乙肝;该员工要公司负责;请教法律专家对于这种情况我们公司应负怎样的责任?有否相关法律依据?谢谢!
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您好,乙肝的传播途径有好几种,估计这位员工也不太可能是全年无休每天二十四小时为公司工作.何时何时因何原因被传染很难确定.如果这位员工能够证明是因为从事公司安排的工作导致共感染了乙肝,比如说职业暴露,公司未提供必要的防护措施,那么公司应当对其感染疾病承担赔偿责任.如果这位员工不能证明这一事实,那么公司无需承担责任.
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你好!若已交社保,医疗费可依社保规定报销
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。