律师：你好！ 我的17年大集体工龄上班时不被单位承认，现在我已退休，多年（10几年）来一直在系统内信访，也向信访部门反映，但都不给我解决。 我现在想提起诉讼，但有人说已过申请仲裁和提起诉讼期。请问： 我还能提起诉讼或申请仲裁吗？
合同纠纷
2008-12-26 09:33:05
共有3位律师解答
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根据劳动法和劳动合同法及劳动争议调解仲裁法的有关规定,你确实是超过了仲裁时效,但你除非有能证明你有引起时效中断的情形,否则申请仲裁将会被驳回,又因劳动争议仲裁是提起诉讼的前置程序,没有经过仲裁的法院不会受理你的案子.
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根据劳动法和劳动合同法及劳动争议调解仲裁法的有关规定,你确实是超过了仲裁时效,但你除非有能证明你有引起时效中断的情形,否则申请仲裁将会被驳回,又因劳动争议仲裁是提起诉讼的前置程序,没有经过仲裁的法院不会受理你的案子.
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按照劳动法以及相关的规范劳动关系的法律法规的规定，你的提起仲裁的时效确实已经过去，但是我想在诉讼时效还应该争一下的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
