前段时间发了工资,但是大家对工资都有很大疑问,国庆节加班工资,还有餐费,计效等很多都有问题,单位有分了两个地方,待遇不一样,我们低的这一方采取了罢工行为,后来公司找代表去谈,说我们是属于违法行为,要处理,请问员工对公司作为不满未得到解决,采取罢工的行为是违法行为吗?我们公司有的每天都要加班三小时.星期六也加班8个小时.有时候连星期天都在加班,每天都不休息,加班的时候请假还要扣钱,请问拒绝加班,公司有权利扣我们工资和计效吗?
合同纠纷
2009-11-02 17:24:11
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用人单位的违法行为，员工有权拒绝。
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如有正当理由，不违法
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可向劳动局投诉。
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