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我在公司工作5年了昨天告诉通知不用上班了意思就是解聘了但五年来一直没有给签订劳动合同

婚姻家庭

2009-10-28 10:16:38

未签劳动合同，你可主张双倍工资，单位做法违返劳动合同法相关规定，可申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
公司做法违反劳动法，申请劳动仲裁维护合法权益。
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