下岗后，找了一家新公司，在与公司签的合同期间达到原单位退休标准，与现公司签订的合同还有效吗，我已在现在的公司工作两年多，如果公司要我离职，我能申请补偿吗？
其它综合
2009-09-16 10:58:22
共有3位律师解答
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建议带书面资料当面咨询律师。
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达到原单位退休标准，办理退休以后，
与现公司签订的合同还有效，但是性质是 劳务关系了。 -
所述\\\"合同期间\\\"的\\\"合同\\\"如指原公司与你签订的合同，请参考楼上马律师的回答（除非明确作出约定，否则劳务合同没有经济补偿）;如该合同系指新公司与你签订的合同，请参考以下回复：
1、如已届退休年龄或开始依法享受养老保险待遇，劳动合同应予终止，此时没有经济补偿；
2、法律依据请参见如下条款：（1）《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第21条：“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止”；（2）《中华人民共和国劳动合同法》第44条：“有下列情形之一的，劳动合同终止：……（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的……”(3)《中华人民共和国劳动合同法》第46条对退休享受经济补偿情形做出地排除规定:\\\"有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：……（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的……\\\"
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
