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妹妹今年36岁是停薪留职人员，她在今年7月生病去世了，原单位是否有赔偿，如果有家属应依据什么去找原单位谈。
其它综合
2009-09-13 08:18:51
共有1位律师解答
如果是单位的员工，是可以主张一定的死亡待遇的。
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