法律咨询
8级伤残。单位申请医疗终结期没有告知伤者,伤者有知情权吗?是否意味停工留薪期截止?
劳动纠纷
2009-09-07 18:39:08
共有1位律师解答
有知情权。不一定,需根据具体情况而定。
----如需帮助或仍有不明之处,您可以直接通过电话免费咨询
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
什么是工伤停工留薪
工伤索赔
11626
停工留薪期满,单位告知没有停工留薪待遇,但我伤情没好还需要治
您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益 对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼 希望可以帮
人咨询过
继续咨询
吴敬律师
北京家济律师事务所
取保候审多久必须结案?
02:02
2345
人身伤残鉴定10级赔偿标准
民法典
759
最新8级伤残鉴定标准
民法典
1615
工伤旧病复发住院期间申请延长停工留薪鉴定需要出院吗
需要结合病情确定的
人咨询过
继续咨询
吴敬律师
北京家济律师事务所
取保候审期满后怎么办?
01:35
2345
享有名誉权的主体有哪些
民法典
592
停工留薪期到了。
申报工伤没有啊
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3045
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2190
我收到了公司发来的返岗通知书,不上班就会被开除
协商不成搜集证据申请仲裁维权
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1585
KTV招聘16岁的服务员是违法的吗?
法律分析:若酒店招聘的服务员年满十六周岁的,则属于合法的,若招聘的服务人员未满十六周岁的,属于招用童
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1435
一天工作超过12小时的烧烤店是否违法?
一天上班12小时是违法的。根据规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四
人咨询过
继续咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
第四骶骨骨折的暂停和工资保留期有多长
你好,可以报警处理
人咨询过
继续咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1205
在医院实习的规定是要求实习8个月,但是医院没有放手
您好,按照学校的规定办理
人咨询过
继续咨询
公司说一个月转正现在待了两个月也不给转正
您好,建议您详细描述问题
人咨询过
继续咨询
学校要让我当志愿者可是我不愿意领导要批评通报我
学校不能因你不愿意当志愿者而直接批评通报。处理方式需合理合法,如存在争议,可咨询学校或相关机构,寻求
人咨询过
继续咨询
企业单位,移除公司钉钉打卡群组
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题
人咨询过
继续咨询
餐饮业劳动合同样本
婚宴酒席
324
条码打印机售后服务协议书范本
合同范本
324
售后服务承诺书
常用文书
324
餐饮行业转正申请书范文
婚宴酒席
324
产品质量及售后服务保证书
常用文书
324
加载中