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我原来在我们单位的下属分厂工作，现在单位关闭了，单位安排回原单位上班，但岗位不理想，待遇低。我想和单位解除劳动合同，我能得到什么补偿。一年以前解除劳动合同单位给予工龄每年补偿一个月的工资。和加班费。

合同纠纷

2009-08-27 23:30:42

劳动者提出解除劳动合同的，单位不补偿，如果双方协商解除，可以按每工作一年给付一个月工资的经济补偿，无论是否解除劳动合同，加班费都应当按照规定支付。
如果单位不存在违反劳动合同法的行为，你单方提出辞职没有任何补偿。
你解决没补偿的
一般情况下，员工先提出辞职的情况下，无经济补偿金。建议协商处理。
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