我该不该要工资？ 我是一家乡镇医院的国家正式工作人员，2005年与单位鉴订停薪留职合同外出打工，合同期为三年，2008年7月1日到期。合同期内养老保险，失业保险，工会会费，管理费一起每年要向单位缴纳近5000元，我每年都如数上缴。合同到期后我要求回单位上班，单位负责人院长却以“年初任务分配已经安排”为由不愿给我安排上班（医院每年都要和各科室鉴订责任书，规定完成多少任务才能发放多少工资）。在我反复要求下院长在8月20日安排我上班。工资也从8月20日开始发放，我多次要求院方补发7月1日到8月20日期间工资却一直没有结果，请问我该不该要这工资，如何要？
劳动纠纷
2009-08-23 16:57:04
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不可以要工资，但可以按城镇居民生活费标准要求院方发放生活费！协商不成，依法申请劳动仲裁！
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