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从今年5月开始,公司开始拖欠工资,3个月没发工资,所以我离职了,但是离职的时候没有结算工资,现在我想通过法律途径拿到应有的工资,请问要怎么做,我是杭州的 还有一点,我的合同上,签的是1500,实际工资是2500,请问有可能拿到全额吗? 我们每个月拿工资要签字的,财务部的说,这几个月没有签字,就证明我没有拿工资,我现在手上没有欠条,请问可以拿回工资吗? 谢谢了
债权债务
2009-08-19 19:08:11
共有4位律师解答
可以按2500要回工资,尽快申请劳动仲裁。
可以拿回的,具体可以面谈;
可收集相应证据仲裁维权.
你可以对于拖欠公司为由申请劳动仲裁,要求对方支付拖欠工资及支付经济补偿金,对于工资的具体标准,如有证据证明未2500元的,可以实际发放的工资为准,杭州金律师
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