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1、A公司法定代表人能否与B公司签订劳动合同？（AB不同行业） 2、已经签订的劳动合同是否合法有效？ 3、有效或无效的法律依据是什么（第几条）？补充： A公司章程无限制条款，A公司股东同意，谢谢！

公司企业

2009-08-15 13:07:58

个人认为，A公司法定代表人能否与B公司签订劳动合同，以及是否有效，除须经两公司股东会同意外，还要看其行为本身是否有违其对公司所负的忠实和勤勉义务，是否有损于公司的利益，如有，则公司可行使归入权，造成公司损失的，还应承担赔偿责任。反之，是可以的。可参见公司法第148条、149条之规定。
两公司对此均无异议的话，可以签订，合同有效。
可以啊
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