您好! 我的事情是这样的,我在一家台企从事网络管理工作,由于公司在2009年10月份要搬迁,在经过总经理同意的情况下,与联通签了一份5年的光纤和语音合约,资费方面都是汇报过总经理的,等我们管理部经理从台湾回来以后,不知她和移动答成了什么协意,让我把我代表公司与联通签署的合约撤销,在联通要求我们出示合约撤销告知函时,告知函的内容是我在未经过公司管理层的情况下与联通签署的,把违约责任都推的我这里来了,请问我应该怎么办,谢谢.
合同纠纷
2009-08-07 14:03:42
共有3位律师解答
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对于联通要求的违约赔偿责任由公司承担。但是公司内部管理责任，可能由你承担。
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即使这样，你公司仍然要承担违约责任，而非你个人。
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如果你有证据证实你的行为是在总经理同意的情况下完成的，应当由公司承担责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
