我一个朋友在就职期间因工作失误不小心把顾客烧伤了，别人现在要找我朋友就职的单位赔偿，但是他们单位的意思是让他个人赔，请问这样合理吗？
其它综合
2009-08-05 18:28:28
共有3位律师解答
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应当有由单位赔偿，单位赔偿后，如果单位内部有规定员工要赔偿的，员工亦应当赔偿。如果没有规定，则员工不需要赔偿。
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如果是职务行为，就由单位赔偿。单位赔偿后，再根据责任比例，各自承担相应的部分。但是首先由单位赔偿。
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有单位承担，属于职务行为。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
