员工非故意因素造成公司价值十几亿元的货物丢失，员工应承担何责任？如果他赔不起呢？
公司企业
2009-07-19 14:41:07
共有5位律师解答
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在排除员工非故意的前提下，要看员工的行为有无重大过错，一般过失不应承担责任。
另外，也要审查公司的章程、相关规章、制度以及与该员工劳动合同中的相关规定、约定。
赔偿能力不影响应负赔偿责任的承担。 -
按照过错承担能力范围的责任。
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按照公司规章追究员工责任。如果公司规章中没有规定，一般而言，员工不应承担赔偿责任。
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