与公司签订了俩月的负责市场部运营合同,全部门工资(等同于承包制工资底薪)与任务挂钩!可是合同未到期,公司单方毁约(公司法人代表签了单方决定终止协议的证明!其他两名员工的工资由公司发放)——仲裁书认定这是我和公司的解除协议证明!并否决我提交的完成任务证明(公司负责技术的员工书面证明!),最后裁定只给我最低的未完成任务的工资和保险!——应该怎么做最合理?
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不服仲裁裁决书,应当自收到裁决书后15日内向当地法院提起诉讼,申请法院重新就争议事项作出判决。
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对劳动仲裁不服,只能到法院起诉.
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对仲裁裁决不服,只能去法院起诉
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不服劳动仲裁裁决书的,应当自收到裁决书后15日内向法院起诉。
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收到裁决书后15日内向当地法院提起诉讼,要求法院作出裁决。
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可以向法院起诉。积极提供证明
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。