我父亲在广东佛山一家工厂当保安，半年前因在下班后得了疾病，抢救无效死亡。 我想请问这种情况工厂是不是会应该有所赔偿呢？
保险纠纷
2009-07-05 08:47:41
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如果确实是下班时间发病,那么难以认定工伤,只能要求15个月工资的抚恤.
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难以认定工伤。
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可以要求公司支付15个月的上年度社平工资。
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