公司能否对特殊岗位（如涉及商业秘密岗位）实习生能否收取保证金或押金？
其它综合
2009-06-24 10:34:43
共有6位律师解答
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1、不能收，已收取的应予退还；2、可向劳动部门投诉让其承担行政处罚：《劳动合同法》第84条规定，用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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任何职位都不能收取保证金
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可以约定违约金。为什么要想那么多的花里胡哨的名目呢
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
