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我进工厂已经9年,并签了无固定期限合同,现因工厂效益问题想调我到其它部门(同属一个大部门)工作,但工作性质和工作内容发生了完全改变,但我不同意调动,公司因此要辞退我.
合同纠纷
2008-11-12 23:01:22
共有2位律师解答
如果公司辞退你,你可以提起劳动仲裁。要求公司支付经济补偿金和赔偿金.
建议申请劳动仲裁,是可以拿到补偿金的。欢迎进一步联系沟通,QQ:58095922
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