我妈妈是退休职工,单位分配的住房现在要拆建,与单位是不定期租凭关系,每月都有按时交租(租金是每个月一百多),该单位发出了一份通知给我们,有三个方案:方案一,给予2万元搬迁费用；方案二，与该单位所属物业重新建立租凭关系，居住面积与租金水平等与原来一致；方案三，方案一与方案二只能取其一，若您对方案一方案二皆不接受，并且拒绝依时腾空上址物业交还我司，我司将视您无条件腾空并移交上址物业给我司。否则通过法律途径解决。 如果选择方案一，资金赔偿是否合理？选择方案二，它给的住房是烂尾楼，随时可能又拆迁，没有好的保障，如果与单位到法院进行民事仲裁，那会怎样呢？（我们提出回迁，单位不肯，我们觉得方案一、二、三都不合理，希望有关人事帮帮解决，谢谢）
其它综合
2009-06-03 07:26:57
共有1位律师解答
-
建议协商或者修建好后建立租赁关系
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
