我因单位不给上保险辞职后仲裁。劳动仲裁后，单位在我之前起诉。欠我1月工资，不足额支付加班费，不退押金。请问： 1. 我能要《违反和解除劳动合同的补偿办法》中第3条的25%经济补偿金吗？ 2. 25%经济补偿金仲裁时我没提，诉讼时我提了，行吗？ 3. 现在诉讼阶段，还没开庭。我能举报单位吗？ 4. 直接去市里举报，行吗？（红桥区的） 5. 加付赔偿金就得通过举报要，是吗？法院不管，是吗？
其它综合
2009-05-22 16:01:35
共有2位律师解答
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公司有违反劳动合同法的特别规定，才需支付赔偿金。可以通过仲裁或诉讼索要，无需信访。
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是50%-100%的赔偿金，如果你在仲裁时没有申请，恐怕法院也不会审理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
