我想问下公司公司一万四第一个月扣80多,这次扣两三百?
具体操作:
1. **薪资单核对**:每月收到薪资单后,第一时间核对各项数据,特别是税前薪资、税后薪资及各项扣除项,确保准确无误。
2. **沟通确认**:如发现扣税异常,先与公司HR或财务部门进行友好沟通,要求解释扣税增加的具体原因,并查看相关税务计算依据。
3. **收集证据**:如公司无法给出合理解释或拒绝纠正,员工应收集相关证据,如薪资单、银行流水、税务部门发布的政策文件等。
4. **咨询专家**:在收集足够证据后,可咨询税务专家或法律顾问,了解自身权益及维权途径。
5. **投诉举报**:如确定公司存在税务违法行为,员工可向当地税务部门提交投诉或举报材料,要求税务部门介入调查。在投诉或举报过程中,应保持冷静,按照法定程序进行,避免情绪化行为影响问题解决。