精准问答
老板拖欠工资
2024-11-28 08:04
找法网官方整理
浏览
老板拖欠工资怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
老板拖欠我工资怎么办?
你好,可以去相关劳动部门申请劳动仲裁。
老板拖欠工资怎么办?
可以向劳动监察大队举报,也可申请劳动仲裁。
老板拖欠工资怎么要
1、劳动者可以先跟用人单位协商解决。 2、劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉。 3、劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。 4、调解不成的,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 5、劳动者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
老板拖欠我工资,怎么办
您好,你和对方有没有签订合同呢?根据我们国家的规定,用人单位是不可以克扣,拖欠员工工资的。您可以和我进一步详谈
老板拖欠工资怎么处理呀,
你可以到劳动监察大队反映维权
老板拖欠农民工的工资
您好,请问欠了多少?有没有合同?
老板死了拖欠的工资怎么要回
是老板个人欠你钱,还是老板的公司欠你钱,公司的话不影响你要工资,如果老板个人欠他已经没了,我觉得你是可以起诉他的继承人要求还款的。
老板拖欠工资不给,怎么解决
你好 可以直接跟老板协商,协商不成的话,可以直接申请劳动仲裁
老板拖欠工资半年有余。
您好,您可以收集好相关证据进行起诉
老板拖欠工资。没有签合同
你好:申请劳动仲裁解决
老板拖欠工资去哪投诉
劳动者很多时候都会遇到老板拖欠工资: 一、在解决拖欠工资过程中一定要留有证据,比如合同、拖欠工资证明,可以身所在地的工会部门请求帮助; 二、可以向本地劳动监察部门提出仲裁,请求帮助; 三、如果是建筑、房地产企业拖欠的,也可以向当地的建设局请求帮助,建设局都设有清欠办; 四、可以向当地法院提出上诉,这种方法可能比较慢! 五、可以向当地信访部门进行信访或上访,人多时一定要符合国家相关规定!
老板拖欠工资怎么办?
带上相关证明到劳动局进行投诉
请问老板拖欠工资什么办
你好,你这边可以申请劳动仲裁。
老板拖欠工资怎么办
被老板拖欠工资的解决办法: 1. 跟老板协商要求发放工资; 2. 向劳动纠纷调解委员会申请调解; 3. 向仲裁委提起仲裁; 4. 向法院申请发放支付令。
< 上一页
14
/2063
下一页 >
相关知识推荐
劳动法关于辞退的规定
无故辞退
9999阅读
李林华律师
广东港泰律师事务所
如何辞退员工不用补偿
01:30
9999人已看
关于辞退员工的新劳动法规定
解雇裁员知识
9999人浏览
贩卖毒品到达几克就会判死刑
毒品犯罪
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
没达到最低工资标准,是否违法?
针对公司未达到最低工资标准,常见处理方式是举报至劳动行政部门。选择此方式因它能有效维护劳动者权益,确保工资得到及时调整和补发,避免长期受损。
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
12月份退休工资未到账怎么办?
处理方式:从法律角度看,处理退休工资未到账问题,常见方式有与单位人力资源部门沟通、咨询社保部门、申请劳动仲裁或提起诉讼等。选择方式时,建议先尝试与单位沟通,了解是否因内部流程或系统问题导致;若单位无法解释或解决问题,再向社保部门咨询或申请仲裁;必要时,可考虑通过法律途径维护自身权益。
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
但公司要求亲自到场签字才能领取工资,怎么办?
处理方式有亲自签字、委托他人代签或与公司协商其他方式。选择时需考虑个人实际情况和便捷性,若无法亲自到场,可优先考虑委托信任的人代签,或与公司沟通寻求灵活解决方案。
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
扣休息和扣工资合法吗
扣休息和工资不合法。处理方式:1. 向劳动监察举报,简单快捷但执法力度可能不一;2. 申请劳动仲裁,要求支付工资及补偿,适用于复杂情况;3. 若未签劳动合同,还可要求双倍工资及经济补偿金。
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
工龄与工作年限的区别
工龄≠工作年限。具体操作:1.查阅劳动合同,确认劳动关系建立时间;2.核对社保缴纳记录,了解实际工作年限;3.咨询律师或HR,明确工龄计算方式及影响;4.如遇纠
个人工作证明格式范文
工作证明常见处理方式是单位出具并盖章。选择时,应确保单位正规且公章合法,避免使用复印或无效印章,以保障证明的法律效力。
孕妇行动不便,单位不让家属代签工资条,工资条也不给员工违法吗
单位不让家属代签工资条且不提供工资条,涉嫌违法,建议及时维权。
拖欠农名工工资怎么处理
拖欠农民工工资需处理。操作如下:1.向劳动行政监管部门举报,提供欠薪证据;2.到人社局劳动监察投诉,填写投诉表;3.申请仲裁,提交仲裁申请书及证据,等待裁决。
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权