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南京工伤赔偿标准
2024-11-13 06:30
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南京市工伤人员护理费标准是多少?
根据具体护理需要
南京市非因工死亡赔偿标准2015
需根据具体案情而定
南京征用农田土地赔偿标准2018
对补偿标准有争议的,由县级以上地方人民政府协调;协调不成的,由批准征用土地的人民政府裁决。
南京市工地工伤赔偿纠纷
劳动者及其家属可与用人单位沟通协商,由用人单位负责申请办理工伤认定程序。如用人单位未办理工伤保险,可直接根据受伤后产生产生的医疗费、伤残级别要求用人单位全额赔偿,如果用人单位不愿意申报工伤程序,劳动者或其家属可以自行申报工伤或向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
南京自建房拆迁赔偿标准
你好,拆建单位应该依照规定标准向被拆迁房屋的所有权人或使用人支付的各种补偿金。
南京高淳拆迁房屋赔偿标准
你好,拆建单位应该依照规定标准向被拆迁房屋的所有权人或使用人支付的各种补偿金。
南京建筑工人误工赔偿标准
建筑工地工伤误工费赔偿标准是按照本人因误工减少的固定收入计算。当职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗时,在停工留薪期内,其原工资福利待遇保持不变,由所在单位按月支付。若生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理,该责任由所在单位承担。停工留薪期通常不超过12个月,但针对伤情严重或特殊情况,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后,可适当延长,但延长的时间不得超过12个月。一旦工伤职工被评定伤残等级,原待遇将停止发放,转而按照相关规定享受伤残待遇。若停工留薪期满后仍需治疗,工伤职工将继续享受工伤医疗待遇。
南京市辞退孕妇赔偿标准
关于孕妇离职赔偿问题,孕妇自己离职是没有赔偿的,如果是用人单位非法辞退则可以要求双倍的经济补偿金作为赔偿金。如果单位将孕妇辞退了,那么其行为便是违法解除劳动合同的行为,可以依据劳动合同法第87条向其主张双倍的经济补偿作为赔偿金
南京农村拆迁房屋赔偿标准
你好,拆建单位应该依照规定标准向被拆迁房屋的所有权人或使用人支付的各种补偿金。
江苏省南京市工伤等级标准是多少
### 工伤赔偿流程解析 **1. 工伤伤残等级评定标准** 工伤伤残等级评定遵循GB/T16180-2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准。 **2. 赔偿标准** - **停工留薪期内待遇**:原工资福利待遇不变。 - **丧葬补助金**:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 - **一次性工亡补助金**:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 **3. 工伤认定申请** 若用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请,受伤害职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起1年内,直接向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 **4. 工伤赔偿必经阶段** 工伤赔偿需经历三个关键阶段: - **工伤认定**:确定伤害是否属于工伤。 - **劳动能力鉴定**:评估工伤对劳动者劳动能力的影响。 - **劳动仲裁**:解决因工伤赔偿产生的争议。
南京市人体损伤赔偿标准
1.按照人体损伤致残程度分级进行评定伤残标准,赔偿标准根据省市具体规定进行确定,赔偿包括医疗费、营养费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、被被抚养人生活费、误工费、护理费等项目 2.具体依据为
南京拆扦房屋赔偿标准2019
关于拆迁补偿,建议纠纷当事人友好协商。一般拆迁的纠纷不外乎是拆迁赔偿款的分配或者产权置换问题的纠纷,总体来说拆迁补偿金额不少,因拆迁补偿利益而引发的家庭纠纷也不少。
南京拆扦房屋赔偿标准2017
关于拆迁补偿,建议纠纷当事人友好协商。一般拆迁的纠纷不外乎是拆迁赔偿款的分配或者产权置换问题的纠纷,总体来说拆迁补偿金额不少,因拆迁补偿利益而引发的家庭纠纷也不少。
南京十级伤残赔偿标准2017
十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金为7个月的本人工资;一次性工伤医疗补助金为1个月的本人工资;一次性伤残就业补助金为4个月的本人工资。
南京市十级伤残赔偿标准
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
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现在得了骨髓瘤,这算是工伤吗?
算工伤需认定。操作如下:1.收集诊断书、工作记录等;2.向单位提出工伤认定申请,或30日后自行向劳动部门申请;3.等待认定结果,若认定为工伤,可享受工伤待遇;4.若单位不配合或认定有异议,可咨询律师并考虑法律途径。
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三根手指在工厂工作时受伤,赔偿流程是怎样的?
手指工伤先认定。操作:1.一年内向社保局申请工伤认定;2.医疗终结后申请伤残鉴定;3.根据结果要求工伤待遇,如继续工作则获伤残补助金,解除劳动关系则还有医疗和就业补助金。
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工人做房子从上面摔下骨折,谁来承担医疗费用?
工人摔骨折,需处理。具体操作:1.立即送医救治,确保工人健康;2.向单位报告,申请工伤认定;3.根据认定结果,从工伤保险基金获赔医疗费等;4.如单位未参保,要求单位承担医疗费用。
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上班期间股骨头坏死,处理方式有申请工伤认定、与公司协商赔偿或提起劳动仲裁。建议先申请工伤认定,再根据认定结果选择与公司协商或采取法律途径。
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在连锁餐饮上班,工伤住院期间查出有梅毒史!影响赔偿吗
梅毒史不影响工伤赔偿。操作如下:首先确认是否为职业病,是则申请工伤认定;非职业病时,与公司沟通协商赔偿,或咨询律师维护权益。
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处理方式:伤残鉴定费用处理主要包括咨询、协商和投诉等途径。选择建议:首先,通过电话或网络咨询鉴定机构了解费用详情;其次,若费用不合理,可与鉴定机构协商降低费用或
工地上被电打了,没发现明显伤
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