精准问答
商丘人身损害赔偿标准
2022-09-14 22:10
找法网官方整理
浏览
打人伤害轻微伤赔偿标准
需要结合你的损失确定
人的肢体损伤的赔偿标准
人身损害的伤残等级鉴定标准和工伤伤残等级的鉴定标准都不一样,所以鉴定出来的级别也可能不一样,赔偿的结果与工伤待遇也不一样。
浙江省人生伤害赔偿标准
你好,根据你的实际损失确定
山西省人体损伤赔偿标准
1.按照人体损伤致残程度分级进行评定伤残标准,赔偿标准根据省市具体规定进行确定,赔偿包括医疗费、营养费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金、被被抚养人生活费、误工费、护理费等项目 2.具体依据为
2017江苏人损赔偿标准
需要依据伤残情况计算
2017安徽人损赔偿标准
法律分析: 1、医疗费:医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。必要时,可以委托法医予以鉴定; 2、误工费:受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定; 3、伙食费住院伙食补助费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数赔偿; 4、护理费:受害人受害后的生活自理能力,一般应以法医的鉴定或者治疗医院出具的证明认定。
2016广东人损赔偿标准
你好,需要结合实际情况具体计算
云南人损赔偿标准 2017
你好,需要结合实际情况具体计算
江苏人损赔偿标准2016
需要根据本人的实际情况确定
2016云南人损赔偿标准
依据当地征地政策确定
2016山西人损赔偿标准
你好,需要结合实际情况具体计算
人生伤害赔偿标准是多少
对人身损害进行赔偿的相关标准包括有:医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定;误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定;残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,自定残之日起按二十年计算。
商业意外伤害保险赔偿标准
在处理赔案过程中,要实事求是地进行处理,根据具体情况,正确确定保险责任、给付标准、给付金额。
2019安徽人损赔偿标准
这个需要看你的实际情况,需要根据你的实际情况才能具体计算。
人体损伤9级伤残赔偿标准
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿残疾生活辅助具费和残疾赔偿金。
< 上一页
161
/167
下一页 >
相关知识推荐
什么是损害赔偿纠纷
损害赔偿
9999人浏览
怎么计算人身损害赔偿
人身损害赔偿计算
9999人浏览
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
医疗事故问题?
医疗事故赔偿通常包括:1. 医疗费:患者因医疗事故而实际支出的医疗费用;2. 误工费:患者因医疗事故导致工作收入减少的损失;3. 护理费:患者因医疗事故需要护理的费用;4. 住院伙食补助费:患者因医疗事故住院治疗期间的伙食费用;5. 残疾生活补助费:患者因医疗事故致残后,为维持基本生活所需的费用;6. 精神损害抚慰金:根据医疗事故给患者造成的精神损害程度给予适当赔偿。
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
被殴打报案有什么影响
遭受殴打后,应立即采取以下行动: 1. 立刻报警,并提供打人者的信息和相关证据; 2. 咨询律师,了解自身权益和维权途径; 3. 保留所有相关证据,包括医疗记录、照片和证人证言等; 4. 若公安机关不立案处理,可以考虑提起民事诉讼以求赔偿。 这样改写后,三个答案的核心关键词保持一致,新的表述与原答案语义一致,且字数保持了一致。
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
不知情的情况下致人死亡
过失致人死亡罪的量刑标准为:一般处三年以上七年以下有期徒刑;若情节较轻,则处三年以下有期徒刑。量刑时,法院会综合考虑犯罪动机、手段、后果、悔罪表现等因素。
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
髌骨骨折10级伤残赔偿多少钱
针对髌骨骨折导致的十级伤残,赔偿一般包括多个方面,包括一次性伤残补助金(相当于7个月工资)、医疗费用的全额报销、停工期间的工资补偿等。具体金额需结合个人实际情况和相关的法律法规进行计算。
怎么样开中介劳务公司
劳务派遣
9999阅读
军训期间强度较大,两百深蹲后导致肌肉溶解,学校有责任吗?
视情况而定。若学校有过错,可采取以下措施:1.收集证据,证明学校责任;2.与学校协商赔偿事宜;3.协商不成,向法院起诉。若自身原因造成,可寻求医疗保险等途径减轻
三年前打架没报警没做轻伤鉴定三年后还可以做轻伤鉴定吗
对于此类情况,常见的处理方式包括:1.咨询专业律师评估情况;2.如有新证据或情况变化,可尝试向警方报案;3.寻求民事赔偿途径。选择哪种方式需根据具体情况,如案件
17岁男孩打了一个,12岁一个巴掌犯法吗
当权在争执中,要保持冷静,通过合适的方式表达自己的需求,避免因冲动而做出错误的选择。
17岁打了一个12岁小孩,一个巴掌
一旦发生争执,建议先暂停直接对抗,转而收集证据、整理思路,并考虑聘请律师等专家协助处理问题。
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权