公司被收购签新合同可以请求赔偿吗
2025-03-06 06:37
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你好，如果公司被收购，要签新公司合同，这种可以赔偿吗签订新公司合同前，原劳动合同应当先解除，并支付经济补偿金。
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单位被收购，不想与新单位签订合同，能否获得赔偿具体情况具体分析
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请问公司被其他公司收购后可以拒绝签新的合同并索取赔偿吗？原公司是被收购的，但是公司工商注册信息没有变更的情况下，你和原公司的劳动合同关系还是有效的。如果新公司愿意帮你持续计算工龄，或者原公司愿意给你发经济补偿，那么你可以和新公司签劳动合同或者和原公司解除劳动合同关系。但是既然原公司和新公司没有合作，你想申请经济补偿的条件还没有形成，所以只要你还在上班，原公司就不需要给你发经济补偿。如果新公司和你签了新的劳动合同，但是不愿意或者继续计算工龄
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被其他公司收购，要签订新合同，但是保留工作年限到新公司，是否能向公司索要经济赔偿公司被收购，若劳动者被解除劳动合同的，员工可以要求支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；若未被解除的，用人单位不用支付经济补偿或赔偿。
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公司被收购，原合同没有到期，现在新公司签新合同，不签可以赔偿吗？如果劳动法合同到期后公司不续签赔偿具体有以下两种情况：（一）如果单位不续签，需要进行经济补偿。（二）如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。等等
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劳动合同问题不能，劳动合同延续
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劳动合同问题您好，可以要求经济补偿金
