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打同学怎么赔偿
2022-07-07 20:16
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打人一般怎么赔偿多少钱
是什么原因要求赔偿
被多人打了怎么办赔偿标准
被打伤了赔偿标准如下: 1.医疗费。按实际发生的费用计算。 2.误工费。受害者有固定收入的按实际减少的收入计算;没有固定收入的按照其最近三年平均收入水平计算;不能证明最近三年平均收入的按相同、相近行业近一年的收入水平计算。 3.住院伙食补助费。按当地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。 4.交通费。按治疗期间实际发生的交通费用计算。 5.护理费。聘请护理人员的按当地的护理人员实际工资计算,家人护理的按照误工费的计算标准计算。
同责 保险公司怎么赔偿标准
发生事故保险事故后主张索赔,就根据人身损害和财产损害进行理赔,有相应的标准。
一年合同未到怎么赔偿金
合同一年没到期被辞退需要赔偿一个月工资。按照法律规定,在劳动合同未到期的情况下用人单位与劳动者解除劳动合同是需要支付经济补偿金,经济补偿金的计算标准是工作满一年支付相当于一个月工资,此处的工资是指离职前12个月的平均工资,且应以应发数额为准。 六个月以上不满一年,按一年计算。
劳动合同被辞退怎么赔偿金
主动离职的,一般是没有补偿金的,如果是被迫解除劳动合同,可以要求支付补偿金。
幼儿园打人怎么赔偿多少钱
在学校伤到脊椎骨,如果学校未尽到教育、管理职责的,学生家长可以与学校协商赔偿,如果学校拒不赔偿的,学生家长可以向法院起诉,要求学校赔偿。
没签合同怎么赔偿未满一年
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
十年劳动合同怎么赔偿损失
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
合同的违约金是怎么赔偿金
合同违约赔偿,有约定的按照约定赔偿,没有约定的话,按实际损失赔偿。
十年劳动合同怎么赔偿金
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
没签合同3个月怎么赔偿
劳动者如果没有过错,在合同期内解除劳动合同的,单位应该赔偿双倍的经济补偿。
合同工工亡怎么赔偿多少钱
工伤死亡赔偿的种类根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工亡赔偿金包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。
签3年合同 怎么赔偿多少钱
起草法律文书没有具体收费标准的,代为撰写、修改、审查法律文书,根据法律文书的性质、难易程度、工作所需耗费时间等因素来确定,具体由双方协商。
劳动合同到期怎么赔偿标准
合同到期,公司可以依法终止合同,不属于无故辞退,但是,合同到期用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补偿。
二手车合同违约怎么赔偿
合同违约赔偿按照合同的约定赔偿,合同没有约定的,按照实际损失赔偿。
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未成年杀了人其监护人要赔偿吗
是的,监护人需赔偿。如未成年有财产,先从未成年财产中支付,不足部分由监护人赔偿。监护人应积极配合调查,与受害方协商赔偿事宜。如协商不成,可通过诉讼解决。同时,监护人还应加强对未成年的教育和监管,防止类似事件再次发生。
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