精准问答
北京九级工伤赔偿标准
2024-03-25 13:30
找法网官方整理
浏览
一级骨折赔偿标准
工伤骨折怎么赔偿标准如下:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:<br /> 一级伤残为27个月的本人工资,<br /> 二级伤残为25个月的本人工资;等等。 <br />
九级伤残赔偿标准2018陪多少钱
您好,根据您的医疗费等实际支出具体计算
九级伤残按赔偿标准可赔偿多少钱
九级残疾赔偿金的计算标准为:按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
十级伤残赔偿标准2018
【法律分析】 一、残疾人在医疗就医方面享有的优惠待遇: 1、多数省份生活补贴为每人每月50元; 2、多数省份护理补贴为每人每月50元或100元; 3、最高的省份达到每人每月300元。 为了保障残疾人有良好的生活,国家出台相关政策给予残疾人基本保障。 残疾人医保优惠政策根据残疾不同等级给予不同优惠政策。
有关工伤赔偿计算标准
对于工伤赔偿,应根据伤残等级,赔付的项目和标准各有不同,有些是企业出,有些是由工伤保险基金出。
青岛市六级伤残赔偿标准
残疾赔偿金的赔偿标准是,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入的标准,自定残之日起计算二十年,六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,统一只算五年。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
乐山市九级伤残的赔付标准
这个是需要根据具体情况好好计算的
九级伤残交通事故赔付标准
交通事故九级伤残赔偿没有标准,一般需要赔偿被扶养人生活费、疾赔偿金、残疾辅助器具费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
意外事故九级伤残赔尝标准
对于九级伤残等级评定没有具体标准,一般以司法鉴定机构作出的鉴定为准,赔偿标准为医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等费用。
兰州市九级伤残陪偿标准
九级伤残鉴定标准是什么?职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇, (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金; (二)劳动、聘用合同期满终止或解除合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金
南京意外导致九级伤残的赔付标准
你好,根据各方过错大小承担相应责任
九级十级伤残赔付标准判刑
需要结合实际情况具体计算的
广东九级十级伤残赔付标准
十级伤残能赔多少还要看具体的情况,一般赔这些费用: 1、一次性伤残补助金为7个月本人工资; 2、医疗费实报实销,包括住院期等费用; 3、停工留薪期内工资按职工原来的工资福利待遇补偿; 4、误工费。
城市居民九级伤残培偿标准
九级伤残鉴定标准是什么?职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇, (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金; (二)劳动、聘用合同期满终止或解除合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金
南京交通事故九级伤残标准
你好,需要结合实际情况核算
< 上一页
149
/151
下一页 >
相关知识推荐
九级工伤伤残赔偿清单是怎样的
劳动合同纠纷
9999阅读
七级工伤能赔20万吗?
工伤索赔
9999阅读
工伤9级赔偿标准
劳动纠纷
9999阅读
工伤两个九级伤残怎么赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
上班摔倒怎样赔偿
工伤索赔
9999阅读
上班摔倒一般算不算工伤
工伤索赔
9999阅读
在工地上被泵车管冲击摔到受伤骨折,受伤之日起需要做些什么
工地上的泵车冲击导致的骨折伤害,应对之策包括尽快申请工伤认定并进行伤残鉴定。与此同时,与工作单位及时沟通并确保专业律师的咨询也是关键。了解详细的赔偿流程和自身权益,以便更好地维护个人权益。
上班摔倒骨折怎么样赔偿
工伤索赔
9999阅读
工伤。公司应该赔偿吗?
对于工伤赔偿,应根据伤残等级,赔付的项目和标准各有不同,有些是企业出,有些是由工伤保险基金出。
公司辞退员工都有哪些赔偿补助
无故辞退
9999阅读
工伤坚定后复发怎么赔偿
遭遇工伤坚定后复发的情况,您的赔偿流程包括:1. 立即就医并妥善保存所有相关费用凭证;2. 及时向所在单位报告工伤情况,并提交工伤认定申请;3. 若单位不予配合,您可以自行向劳动保障部门提出工伤认定申请;4. 根据您的伤残情况,申请包括治疗费用、停工留薪期工资等在内的相应赔偿项目。 希望符合您的要求,总字数也与原解答保持一致。
转正后被辞退的怎么赔偿
无故辞退
9999阅读
工伤公司赔钱吗
当发生工伤时,公司是需要承担赔偿责任的。具体操作流程如下:如果双方对赔偿没有异议,可以签订赔偿协议并支付赔偿金;如果有争议,可以申请调解或仲裁,按照调解协议或仲裁结果支付赔偿;如仲裁结果仍不满意,可以选择诉讼途径,最终按照法院判决进行赔偿。公司需及时处理,否则可能面临更多的法律责任。
怎么样开中介劳务公司
劳务派遣
9999阅读
为厂里修厂房时摔伤,厂里是按每天260元给我支付工钱的,这种关系属于雇佣关系,还是劳务关系
针对您的情况,常见处理方式有协商和诉讼两种。首先可尝试与工厂协商,要求合理赔偿;若协商无果,可向劳动委员会申请劳动仲裁或向法院提起诉讼,要求工厂承担赔偿责任。选
退休人员打工时,由于身体不舒服在工作时间内回到公司宿舍休息,能否按照比照工伤对待
要先由公安核实死因,需要尸检的
我问一下我在上班途中被车撞了造成九级伤残,工伤赔偿九个月工资外有没有医疗朴尝
您好,针对工伤问题,常见的处理方式包括与用人单位协商、申请工伤保险赔偿、提起劳动仲裁或诉讼。您应根据自身情况,如伤势严重程度、单位态度等,选择最合适的处理方式。
一个67的男民工,自身有高血压,干活的时候大脑出血,送医院抢救无效去世了,想问一下能找律师吗
常见的处理方式包括:1.协商私了;2.申请工伤认定,寻求法律途径。选择时应考虑对方态度、赔偿金额是否合理及是否符合工伤条件。如对方不配合或赔偿不公,建议选择法律
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权