精准问答
重庆十级工伤赔偿标准
2022-09-06 03:25
找法网官方整理
浏览
跖骨骨折十级赔偿标准
你好,建议将相关的鉴定结论提供过来,根据鉴定的结果要求人身损害赔偿
三级伤残赔偿标准
三级伤残一次性赔偿标准为:三级伤残为23个月的本人工资,按月享受伤残津贴,三级伤残为本人工资的80%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差额。<br/> 法律依据:<br/> 《工伤保险条例》第三十五条<br/> 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:<br/> (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;<br/> (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;<br/> (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
五级工伤怎么赔偿
劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
天津10级伤残赔偿标准
是工伤事故还是交通事故类侵权?
9级伤残,赔偿标准,谢谢
需要区分是工伤,还是其他伤害造成的
十级工伤赔偿怎么赔偿呢
四五万的样子,建议律师介入
工地伤亡现在赔偿标准
劳动关系、劳务关系、承揽关系有着不同的赔偿标准
九级伤残赔偿标准是多少?
是工伤还是人身损害赔偿。
五级伤残赔偿标准及细则
你好,要根据是工伤赔偿还是人身损害赔偿确定
9级工伤怎么赔偿
你好,请问有劳动合同吗
8级工伤赔偿多少
建议咨询你所聘请的律师 如果没有聘请 建议与我联系
工地受伤赔偿标准怎么算的
如果需要工伤认定,可以直接联系。
轻微伤赔偿的标准
你好,可以和对方协商,主要的赔偿项目有:医疗费、误工费、护理费。
九级伤残赔偿标准有哪些
根据《工伤保险条例》第三十七条,九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资。劳动,聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动,聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省,自治区,直辖市人民政府规定。
工地工人受伤骨折赔偿标准
发生工伤可以按以下步骤维护自身权益: 1.向人力资源和社会保障局申请工伤认定,需提供材料:工伤认定申请表,存在劳动关系,医疗诊断说明。 2.伤情稳定后,构成伤残的,向劳动能力鉴定委员会或者鉴定资质的医疗机构申请伤残鉴定。确定具体伤残级别才能确定具体的赔偿数额。 3.与用人单位工伤赔偿事宜,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
< 上一页
6
/168
下一页 >
相关知识推荐
重庆市工伤赔偿标准
工伤损害赔偿
9999人浏览
欠条有效期限是多久
民间借贷
9999阅读
欠条写了还款日期到期没还的怎么办
民间借贷
9999阅读
工伤保险经认定后,赔偿申请程序该如何操作
工伤保险赔偿申请需按程序操作。首先进行劳动能力鉴定,评估伤害程度;其次由单位向工伤保险部门申请待遇;最后保险部门核实后下发工伤待遇。确保所有步骤及时完成,以保障职工权益。
欠条写了归还日期但没还的怎么办
民间借贷
9999阅读
精神残疾四级每个月补多少钱?
去当地民政办申请
欠条是几年有效期限
民间借贷
9999阅读
职业技能鉴定中心颁发的焊工证书,可以在施工现场使用吗?
焊工证属于特种作业操作证书,即上岗证,需要去所在地的安全生产监督管理局办理。焊工证也叫职业资格等级证,发证机构为劳动局,是晋升,涨薪,职称凭审必备证书,高级比初中级工资高200-500,分技工和技师,共5个级别,证书全国通用。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第六十九条国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格证书制度,由经备案的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。
欠条有没有时间的限制
民间借贷
9999阅读
三个月后必须进行伤残评估吗?
你好,根据具体伤情而定
欠条是几年过诉讼期
民间借贷
9999阅读
因镇政府领导派各村支书去外地学习,不幸死亡,能评个㇏因公殉职吗?
因公殉职的评定需遵循相关程序,包括组织或人事部门批准、民政部门审核等。选择不同处理方式时需考虑程序正当性、时效性等因素。
加班期间脚被砸伤
加班期间脚被砸伤后,应及时向用人单位报告并就医治疗。随后,可准备相关证据材料,如医疗证明、加班记录等,向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。一旦被
在单位上班烫伤单位应该怎么陪
烫伤属于工伤,应享受工伤待遇。具体操作:1.及时就医,并保留相关医疗证明;2.向单位报告,申请工伤认定;3.根据认定结果,申请相应的工伤赔偿,包括医疗费、误工费
车祸身亡,工伤认定书已经下来了,还要等六个月吗
你好,具体法律问题了解一下010
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权