上海十级工伤赔偿标准
2024-11-03 09:30
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九级工伤赔偿标准是多少你好，这个没有标准，看你的工资那些综合计算
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工伤赔偿标准是什么样的工伤赔偿标准如下：治疗费用；伙食补助费；交通住宿费；治疗康复费用；辅助设备费用；停工工资；生活护理费。
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工伤9级赔偿标准是什么可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。一般是九个月的工资赔偿，及未签劳动合同一年内，超过一个月不满一年每个月双倍工资。如涉及未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议您电询
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无锡市三级工伤赔偿标准三级生活护理社平工资的40%，伤残揭帖是本人工资的80%，一次性伤残补助23个月，一次性医疗13个月
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工伤误工费赔偿标准是什么误工费是实际损失的工资收入。
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十级工伤赔偿标准是多少，请问十级工伤应该赔偿多少钱？您好，请问一下您这边简单书有吗，建议起诉
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劳务工伤赔偿标准十级伤残劳务关心没有工伤一说，劳务关系属于提供劳务者受害纠纷。
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2020十级工伤认定赔偿标准是您好，建议及时申请工伤认定，单位不为你申请工伤的，个人也可以申请工伤，认定为工伤后，依据认定等级获得赔偿，具体赔偿数额需要结合工资收入水平来确定
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建筑工地工伤事故赔偿标准您好，请问具体是什么情况的呀？认定工伤了吗？
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五级工伤一次性赔偿标准具体的要看工资标准、社保基数、停工留薪期限、年龄等。
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最新一年的工伤赔偿标准是您是在哪里发生的工伤发生了工伤部位不同？赔偿标准也不同
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深圳地区工伤十级伤残赔偿标准1.根据我国的《工伤赔偿标准》十级工伤可获得如下赔偿： 医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。住院期间的伙食补助费，由统筹地区人民政府规定。工伤医疗期工资，工资福利待遇不变，不超过24个月。 2.一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资。 3.解除劳动合同后可获得一次性工伤医疗补助金一个月本人工资，一次性工伤就业补助金四个月本人工资。
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杭州工伤十级赔偿标准有吗你好，可以携带自己的身份证，到人力资源和社会保障局，社保中心的工伤处理窗口查询，可知道报销一起多少钱。一般来说，工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。以浙江省为例，10级伤残可领取的一次性就业补助金为2个月的全省职工平均工资，一次性医疗补助金为2个月的全省职工平均工资。
