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工伤赔偿多少钱
2024-11-27 21:02
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一般轻伤赔偿多少钱?
轻伤赔偿标准为:应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。如果是故意伤人导致他人轻伤的,会构成故意伤害罪,负刑事责任。
侵犯肖像权赔偿多少钱
你好,是可以协商进行赔偿的
牙被打掉半颗赔偿多少钱?
被人打掉一颗牙,可以要求打人者赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。被人打掉一颗牙属于治安案件,可以追究打人者行政责任。<br/>
腿骨折了能赔偿多少钱
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
像这种情况能赔偿多少钱?
一般可通过以下方式确定侵权赔偿数额:<br>1、按照权利人的实际损失确定侵权赔偿数额;<br>2、实际损失难以计算的,可以按照侵权人的违法所得给予赔偿。赔偿数额还应当包括权利人为制止侵权行为所支付的合理开支;<br>3、权利人的实际损失或者侵权人的违法所得不能确定的,由人民法院根据侵权行为的情节确定侵权赔偿数额。<br>
右手食指骨折赔偿多少钱
有的人发生工伤导致小拇指骨折,这个时候进行索赔的时候就会疑问小拇指骨折赔偿多少。那么,到底小拇指骨折赔偿多少呢骨折属于十级伤残,(如果有内固定手术属于九级)
占用辣椒地应赔偿多少钱
政府占用土地,要给予原土地使用权人相应的补偿。补偿的标准因各地经济发展水平不同、土地原用途不同而不一致。一般补偿下列几项内容:一、土地补偿费。二、青苗和附着物补偿费,青苗补偿费,一般按一季农作物的产值计算。三、安置补助费,每人补助费标准为该土地被征收前三年平均年产值的四至六倍
被打人赔偿多少钱才能满意
当事人被他人打伤之后,对于赔偿数额应当按照以下规定进行计算:<br>1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定;<br>2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定;<br>3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算;<br>4、其他的费用也是各自的标准。
侵犯肖像权要赔偿多少钱
您好,我国公民依法享有肖像权,肖像权被侵犯的,可依法向侵权人索要赔偿,能赔偿多少要根据实际情况而定。
韧带损伤能赔偿到多少钱
伤残费用包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
应该要求对方赔偿多少钱
被告如果要跟原告谈侵权赔偿的,一般可以本着友好协商的目的,尽量积极赔偿原告,但一般需赔偿原告因侵权所遭受的实际损失,如果原告主张的损害赔偿远远高于实际损失的,被告可以主张适当减少费用。
小孩腿断了得赔偿多少钱
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
最高能让对方赔偿多少钱
车祸赔偿项目及计算方法: 1、医疗费。按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算,凭据支付。结案后,仍需继续治疗的,按照治疗的必要费用给付。 2、误工费。当事人有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算;对收入高于交通事故发生地平均生活费3倍以上的,按3倍计算。 3、住院伙食补助费。对住院治疗的伤、残者,应按照实际住院天数赔偿伙食补助费。其计算标准,按交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。 4、护理费。伤者住院其间,需要人员护理的,应有医院证明,对护理费应予赔偿。护理费的计算方法是:护理人员有收入的,按误工费的规定计算;无收入的,按交通事故发生地平均生活费计算。这里所说的“无收入的”,是指本人生活来源主要或者全部依靠他人供给,或者仍然有少量收入但不足以维持正常生活的。 5、残疾者生活补助费。根据伤残等级,按照交通事故发生地平均征税费计算。自定残之时起,赔偿20年。但50周岁以上的,年龄每增加1岁,则减少1年,最低不少于10年;70周岁以上的,按5年计算。 6、丧葬费。按交通事故发生地的丧葬费标准支付。 7、死亡补偿费。按交通事故发生地平均生活费计算,补偿10年。对不满16周岁的,年龄每少1岁减少1年;对70周岁以上的,年龄每增加1岁减少1年。但二者最低均不少于5年。此项补偿费由死者的法定继承人或依法享有继承权的人领取。如没有继承人,其他人员不得申请和领取死亡补偿费。 等。
酒店开错门赔偿多少钱
顾客在饭店发生人身伤害时,如果是饭店本身导致顾客受伤的,饭店应当承担相应的赔偿责任,如果是因为第三人导致他人受伤的,饭店视其行为确定是否承担补充责任。
九级伤残能赔偿多少钱
您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系讲解详细处理意见。
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