公司以经营困难为由与员工解除劳动合同，应支付经济补偿金，经济补偿金按照工作满一年补偿一个月工资的标准支付，工作半年或以上按照一年计算。月工资指合同解除前十二个月的平均月工资。

已交定金，且定金合同约定定金不退，是不可以要回的。

你好，有遗嘱吗？如果有遗嘱，直接继承即可，更详细的问题欢迎电话咨询。

你好，通常涉及到的赔偿有治疗费用： 因医治工伤产生的医药费用、伙食补助、交通费用、康复费用等； 辅助器材费用：工伤后因正常生活或就业，所需要的义肢、轮椅等器材费用； 工伤停工留薪期待遇，时间长短可参考各地的工伤停工留薪期目录或工伤认定结果； 生活护理费：根据劳动能力鉴定（工伤伤残等级鉴定）； 一次性伤残补助金：完成劳动能力鉴定后，根据伤残等级，支付一次性伤残补助金； 一次性工伤医疗补助金； 一次性伤残就业补助金； 由于工伤复发产生的治疗费用、辅助器材费用、停工留薪期待遇。 如需代理，可电话联系！