芦道宾律师
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要裁员，所以调岗降薪，我们应怎么办
企业合理的调岗是合法的，若调岗不合理且薪资大幅降低，则涉嫌单方变更劳动合同，员工可以依法辞职并主张经济补补偿金。
孩子出生大腿骨折该向医院索赔多少钱
若医院有责任，可以按照人身损害赔偿主张赔偿金，需要通过鉴定伤残等级，然后根据等级程度主张，医疗费等可以据实主张。
我在这小公司上班没有与老板签订劳动合同，他居然要我离职。如果他不给我结算工资，我怎么办？
没有签订劳动合同的，可以主张未签订劳动合同的双倍工资。工资应当据实结算支付。
深圳保安公司在中山的业务有违法的，我们劳动者可以在中山劳动局告他公司吗，还是要去深圳劳动局告他才行啊
若合同履行地在中山，可以向中山市的劳动仲裁机构申请仲裁。
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5.0
谢谢！
2013.06.23
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5.0
您的回答很有帮助，谢谢。
2013.05.15
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