如果你觉得夫妻俩感情破裂过不下去了，你可以提出离婚。

你好，劳动法中有规定，无论是企业还是个人原因造成的劳动合同解除，公司没有权利扣减员工实际提供劳动应得的报酬。 实际操作中，部分企业会在公司规章制度中规定，旷工或其他原因造成的自动离职，公司扣2倍或3倍工资，但其实是不合法的，未上班时间的工资不发放是合理的，但是上班期间的工资应该给与发放不得克扣。 但是，如果企业规定，员工无故旷工给公司造成了损失，需要员工赔偿，那就有可能自工资中扣除一部分工资，但前提是公司有实际证据。

你好。财产一切险承保由于自然灾害造成的损失，也承保由于意外以及员工操作不当（需在附加投保机器损坏险的基础上）所造成的损失。自然灾害包括雷电、飓风、台风、龙卷风、风暴、暴雨、洪水、水灾、冻灾、冰雹、地崩、山崩、雪崩、火山爆发、地面下陷下沉及其他人力不可抗拒的破坏力强大的自然现象。意外事故包括不可预料的以及被保险人无法控制并造成物质损失的突发性事件，包括火灾和爆炸。

你好，一般来说被关24个小时以上就属于非法拘禁罪。但也要具体情况具体分析，如果对方多次对你实行拘禁，并且情节严重的，也可能构成非法拘禁罪。非法拘禁他人或者以其他方法非法剥夺他人人身自由的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利