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个人身体原因突发疾病是否属于工伤

2019-03-28 12:54

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个人身体原因突发疾病是否属于工伤员工突发疾病，经医院鉴定为其个人身体原则造成，并不属于职业病的范围，也不符合《工伤保险条例》中认定工伤的情形，因此，不能认定为工伤。单位可以不给予其工伤待遇。法律依据：《工伤保险条例》

个人身体原因突发疾病是否属于工伤

员工突发疾病，经医院鉴定为其个人身体原则造成，并不属于职业病的范围，也不符合《工伤保险条例》中认定工伤的情形，因此，不能认定为工伤。单位可以不给予其工伤待遇。
法律依据：《工伤保险条例》

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在工作时间突发疾病回家死亡是否算工伤

上班时间突发脑溢血算工伤吗，工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；等等

你好，根据《工伤保险条例》15条规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在48小时之内抢救无效死亡

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