企业没办工伤保险 出事照样要赔偿?

　　翁师傅是漳厦专线的一名司机，自2000年进公司，已工作了十多年。2013年11月18日，在角美汽车站候客时，几名惯偷要上车，被翁师傅拒载。没想到，恼羞成怒的小偷捅伤了他的腹部。送医后，花费了20几万医药费。警方认定翁师傅是见义勇为，工伤鉴定机构认定其受工伤。

　　此后，劳动能力鉴定结论出来，翁师傅被鉴定为九级伤残，停工留薪期为10个月。但因所在的客运公司一直没有为其办理工伤保险，翁师傅一直得不到工伤补偿等待遇。最近，翁师傅向漳州市劳动争议仲裁委员会提出了仲裁申请。

　　说法

　　漳州市劳动争议仲裁委员会说，《工伤保险条例》规定，用人单位应当参加工伤保险而未参加的，职工发生工伤，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

　　因翁师傅仍留在客运公司上班，所以，参照《工伤保险条例规定》的工伤保险待遇项目和标准，客运公司仍需支付给翁师傅一次性伤残补助金(九级伤残为9个月工资)和停工留薪期间10个月的工资，约12万元。