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法律问答
我倒车的时候，后面有辆车。我都已经到出80%了。他还要硬要从我车后蹭过去。
看交警出具的事故认定书
不戴头盔罚款是300元合理吗
你好，是否有规章呢
试述无罪推定与未经人民法院依法判决不得确实有罪原则的区别
无罪推定一般指无罪推定原则。无罪推定，简单地说是指任何人在未经证实和判决有罪之前，应视其无罪。因此，无罪推定所强调的是对被告人所指控的罪行，必须有充分、确凿、有效的证据。如果审判中不能证明其有罪，就应推定其无罪。应该说这一原则对于保障被告人的诉讼权利、诉讼地位发挥了巨大的作用。法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第十二条未经人民法院依法判决，对任何人都不得确定有罪。
你好医院强制用职工绩效充饭卡犯法吗
你好，可以向劳动监察察大队举报
没有教育局文件下园长私自调动教师岗位是不是违法
可以向上级部门申诉
淘宝上购买的游戏账号被追回是否违法
你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
妹妹信用卡逾期，会影响弟弟考公务员吗？
要看个人征信是否被拉黑了
如果公司被拆如何赔偿员工，法律有哪些规定
公司解散，员工可以获得赔偿的情形
1、公司解散应当提前一个月书面通知员工，解除劳动合同。没有提前通知的，公司应该额外发一个月的工资。
2、公司解散，需要支付员工经济补偿金。
员工在公司工作，每满一年或超过六个月的补偿一个月，不满半年的补偿半个月。
需要注意的是，原则上公司解散是需要依法优先确保员工利益的，如支付工资、补偿金、补买社保等，但倘若公司解散时，依法进行解散清算程序后，没有资产或资产不足的，员工就无法获得补偿或只能获得少量补偿。法律依据：《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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给对象转账的钱分手后可以要回来吗
分手后转账的钱如果是赠与，则一般不可以要回。如果是借款等类型转账，则一般可以要回。即在恋爱期间，一方对另一方的转账一般应当视为对另一方的财产。并且财产的所有权已经转移过去了，当事人请求返还的，一般法院不会支持。法律依据：《民法典》第六百五十八条
赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。
经过公证的赠与合同或者依法不得撤销的具有救灾、扶贫、助残等公益、道德义务性质的赠与合同，不适用前款规定。
第六百六十三条
受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：
（一）严重侵害赠与人或者赠与人近亲属的合法权益；
（二）对赠与人有扶养义务而不履行；
（三）不履行赠与合同约定的义务。
赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使。
女朋友怀孕分手了，她坚持要生孩子怎么处理
您好，直接分开即可
