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解除劳动合同申请要怎么写

2018-07-27 11:55
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导读:
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议,其一经依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。解除劳动合同申请要怎么写?找法网的小编为您整理了相关范本。

  解除劳动合同申请书

  某某公司:

  本人某某,于 年 月 日同公司签订了为期 年的劳动合同,合同期限从 年 月 日起至 年 月 日止,现因(单位原因:劳动合同法第三十八条某款,个人原因:本人身体情况不适应此工作或是要照顾家庭)向公司提出解除劳动合同申请。

  请公司接到本人解除劳动合同申请书后,于 年 月 日前书面通知(该通知必须有公司印章,否则无效)本人于 年 月 日与某人交接工作,如未接到有效的书面通知,本人将视为公司无需本人交接,由此给公司造成的不便或损失,本人不承担责任。

  请公司于工作交接之日根据《工资支付暂行规定》第九条之规定与本人结清工资和《劳动合同法》规定的其他相关费用,并向本人出具《劳动合同法》第50条规定的解除劳动合同的证明,该证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第24条的规定,否则本人保留申请仲裁或诉讼的权利。如公司无需本人交接,则于 年 月 日(最后一个工作日)某时(下班时间)前完成以上事宜。

  申请人:

  年 月 日

  以上便是找法网的小编为您介绍的解除劳动合同申请书范本,相信通过上述内容,您现在对于解除劳动合同申请要怎么写有了一定的了解,若是还有疑问,欢迎咨询我们找法网的专业律师,他们将为您提供最优质的法律服务。

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