无固定期限合同可以终止吗？

　　问：

　　某机械加工公司员工周某已经在该单位工作10多年了，去年刚刚与公司签订无固定期限劳动合同。可是今年7月份，公司领导通知全体员工，因股东撤资，公司要注销，所有员工的劳动合同全部终止。周某想不通，自己已经和公司签订了无固定期限劳动合同，公司怎么还能终止他的劳动合同？

　　答：

　　根据《劳动合同法》第44条规定，有下列情形之一的，劳动合同终止：(一)劳动合同期满的；(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；(四)用人单位被依法宣告破产的；(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；(六)法律、行政法规规定的其他情形。这里所指的劳动合同，包括固定期限劳动合同以及无固定期限劳动合同。

　　本案中，该公司如果已经启动注销程序，那么该公司所有员工的劳动合同就要在清算组确定的“注销日”终止。当然，在这种情况下，公司应当按照法律依法给予员工相应的经济补偿。